خريطة الموقع
الإثنين 22 سبتمبر 2014م


{نخبتنا}.. واستفتاء اسكتلندا!  «^»  نصوص وطنية مفقودة  «^»  صنعاء أخطر من دمشق  «^»  تحالف كيري والدهاء الفارسي  «^»  الحوثيون واليمن الذي كان سعيدًا  «^»  تأثير رأس المال الاجتماعي على الأداء الاقتصادي  «^»  أين الخلل فيما نواجه من تحديات تنموية؟  «^»  قطاع التمور .. قيمة اقتصادية مضافة  «^»  23 سبتمبر  «^»  هل تحبها ؟! جديد المقالات
المطلق: الحج كل عام «معصية» و«سمعة سيئة» للإسلام  «^»  الحوثيون يسيطرون على رئاسة الحكومة والمقار العسكرية بصنعاء  «^»  زيادة عدد العاطلين 5.3 % .. 286 ألفا من حاملي البكالوريوس والماجستير  «^»  العواجي: نظام قوائم مالية موحد للمنشآت يمنع المتحايلين على الزكاة  «^»  القضاء يواصل حربه على الفساد ويحبط صكوكًا وهمية لـ 11 مليون م2 في جدة  «^»  العمل تلغي شرط العامين لنقل كفالة العامل المقيم  «^»  فتيات مكة يقتحمن قطاع الفندقة  «^»  «العمل» تزيد رسوم «الاستقدام» لـ2300 ريال.. مطلع العام  «^»  افتتاح قسم نسائي لاستقدام العمالة المنزلية لخدمة سيدات الأعمال بالرياض  «^»  عبدالله القاضي باع سيارته في لوس أنجلوس قبل أن يختفي جديد الأخبار


مكتبة الأخبار
أخبار محلية
العمل: دوام رمضان 6 ساعات للقطاع الخاص .. والشركات لا تلتزم













العمل: دوام رمضان 6 ساعات للقطاع الخاص .. والشركات لا تلتزم
العمل: دوام رمضان 6 ساعات للقطاع الخاص .. والشركات لا تلتزم
أنباؤكم - متابعات:
في الوقت الذي حددت فيه وزارة العمل أمس دوام العاملين في القطاع الخاص خلال شهر رمضان بـ6 ساعات، سارعت مؤسسات وشركات إلى تجاهل الأنظمة وأعلنت لموظفيها أن دوامهم لن يقل عن 8 ساعات، بحسب تحقيق أجرته جريدة الحياة اللندنية.

وذكر موظف في شركة تعمل في مجال صناعة الحديد (فضل عدم ذكر اسمه)، أن إدارة الشركة أبلغت الموظفين بأن الدوام سيكون 8 ساعات خلال شهر رمضان. وتابع لـ»الحياة»: «اعترض العمال، وأخبروا الإدارة أن وزارة العمل حددت الدوام بـ6 ساعات خلال رمضان، لكن الإدارة تجاهلت ذلك وخيرتهم بين العمل وفق شروطها أو تقديم الاستقالة».

فيما أكد موظف في أحد المستشفيات الخاصة الكبرى أن إدارته تجاهلت قرار وزارة العمل وأبلغت العاملين أن العمل خلال شهر رمضان سيكون 8 ساعات.

من جهته، شدد المتحدث الرسمي في وزارة العمل حطاب العنزي على أهمية التزام شركات ومؤسسات القطاع الخاص كافة بعدد ساعات الدوام المحددة من الوزارة. وأضاف لـ«الحياة» أن العقوبات التي كانت تفرضها وزارة العمل خلال الأعوام السابقة على الشركات والمؤسسات التي تخالف الأنظمة المتعلقة بعدد ساعات العمل خلال رمضان ستكون موجودة في هذا الموسم.

وأكد القانوني احمد الراشد لـ«الحياة» أن نظام العمل والعمال الصادر عام 1426هـ لم يضع أي ضمانات أو حقوق للعمال على الشركات والمؤسسات في هذه الناحية، مشيراً إلى عدم وجود عقوبات على الشركة، إنما تعتبر مخالفة وتتحمل الأضرار في حال وقعت.

ولفت إلى أن من حق العامل في حال أجبر على العمل 8 ساعات في رمضان على رغم صدور قرار وزارة العمل بتخفيضها إلى 6 ساعات، أن يطالب بأن تحسب له الساعتان الزائدتان كعمل إضافي، ولكن من دون أن يتمرد على قوانين الشركة.

يذكر أن وزارة العمل حددت عدد ساعات الدوام الرسمي لمؤسسات القطاع الخاص خلال شهر رمضان بـ6 ساعات في اليوم إذا اعتمد صاحب العمل المعيار اليومي أو 36 ساعة في الأسبوع إذا اعتمد المعيار الأسبوعي، وذلك بحسب ما ورد في المادة الثامنة والتسعين من الفصل الثاني لنظام العمل.

وأوضح نائب وزير العمل الدكتور مفرج الحقباني في بيان أمس، أن نظام العمل خفض ساعات الدوام خلال شهر رمضان المبارك بالنسبة للمسلمين إلى 6 ساعات حتى يتمكنوا من أداء الفريضة بسهولة ويسر.
تم إضافته يوم الإثنين 25/07/2011 م - الموافق 24-8-1432 هـ الساعة 7:18 صباحاً

شوهد 3190 مرة - تم إرسالة 1 مرة

اضف تقييمك

التقييم: 3.17/10 (220 صوت)


الـتـعـلـيـقـات

SAUDI ARABIA                                 [بوحنين] [ 25/07/2011 الساعة 10:03 صباحاً]
حسبنا الله ونعم الوكيل على الشركات وعلى نظام العمل الغير منصف.

لم لا تقوم وزارة العمل على فرض الدوام الموحد في الشركات وفي القطاعات الحكومية بشكل مريح للجميع.

نحن في القطاع الخاص نعمل بالساعات الطويلة جدا دون راحة ولا يوجد هناك اي تقدير من الشركة التي نعمل بها.

لماذا لا يوحد نظام العمل عدد ساعات الدوام الرسمي في كل القطاعات لتكون على الاقل 40 ساعة في الاسبوع بدل 48 ساعاة في القطاع الخاص .

نتمنى ان تعجل وزارة العمل في حل هذه الازمة الكبيرة التي يعانيها كل موظفو القطاع الخاص وتعتمد 40 ساعة في الاسبوع بدل 48 ساعة.

SAUDI ARABIA                                 [بوحنين] [ 25/07/2011 الساعة 8:51 صباحاً]
حسبنا الله ونعم الوكيل على الشركات وعلى نظام العمل الغير منصف.

لم لا تجبر وزارة العمل على فرض الدوام الموحد في الشركات وفي القطاعات الحكومية بشكل مريح للجميع.

نحن في القطاع الخاص نعمل بالساعات الطويلة جدا دون راحة ولا يوجد هناك اي تقدير من الشركة التي نعمل بها.

لماذا لا يوحد نظام العمل عدد ساعات الدوام الرسمي في كل القطاعات لتكون على الاقل 40 ساعة في الاسبوع بدل 48 ساعاة في القطاع الخاص .

نتمنى ان تعجل وزارة العمل في حل هذه الازمة الكبيرة التي يعانيها كل موظفو القطاع الخاص وتعتمد 40 ساعة في الاسبوع بدل 48 ساعة.


جديد المقالات
سعدية مفرح سعدية مفرح
عبدالعزيز الخضر عبدالعزيز الخضر
غسان شربل غسان شربل
خميس التوبي خميس التوبي
عبدالله الملحم عبدالله الملحم
د. صالح السلطان د. صالح السلطان
عبدالحميد العمري عبدالحميد العمري
كلمة الاقتصادية كلمة الاقتصادية
محمد الرطيان محمد الرطيان
د. سلمان بن فهد العودة د. سلمان بن فهد العودة
د. وائل مرزا د. وائل مرزا
محمد أحمد مشاط محمد أحمد مشاط
عبد الرحمن العليان عبد الرحمن العليان
عيسى الغيث عيسى الغيث
عزمي بشارة عزمي بشارة
سلطان المصادري سلطان المصادري
عبدالله فدعق     عبدالله فدعق
أسامة القحطاني أسامة القحطاني
خالد الدخيل خالد الدخيل
فهيد العديم فهيد العديم
أحمد الصقية أحمد الصقية
ياسر بن عبدالعزيز المسند ياسر بن عبدالعزيز المسند
جمال خاشقجي جمال خاشقجي
د. مشاري بن عبدالله النعيم د. مشاري بن عبدالله النعيم
أحمد الحناكي أحمد الحناكي
بتال القوس بتال القوس
د.صلاح بن فهد الشلهوب د.صلاح بن فهد الشلهوب
د. محمد بن سعود المسعود د. محمد بن سعود المسعود


Powered byبرنامج الموقع الشامل انفنتيv2.0.5
Copyright © dciwww.com - Design by www.marvksa.com
Copyright © 2008 www.anbacom.com - All rights reserved